A Superintendência da Zona Franca de Manaus (Suframa) recebeu destaque, nesta sexta-feira (10), na Assembleia Legislativa do Amazonas (Aleam), com a entrega da Medalha do Mérito Jurídico Senador Bernardo Cabral. A honraria, proposta pelo deputado Cabo Maciel, foi recebida pela Procuradora Federal junto à Autarquia, Diana Azin, como resultado das ações de iniciativas dela e realizadas para o combate ao assédio e à promoção da equidade.
Além da criação do Selo Suframa de Combate ao Assédio, que integra a agenda de governança e responsabilidade social, voltada à prevenção, enfrentamento e conscientização sobre assédio moral e sexual no ambiente de trabalho, também foram destacadas outras iniciativas estruturantes como a criação de um sandbox regulatório, instrumento inovador voltado à regularização fundiária e ao disciplinamento das áreas sob gestão da Autarquia, que busca conciliar preservação ambiental e desenvolvimento econômico.
A cerimônia foi realizada no Plenário Rui Araújo e também contou com as participações do subprocurador-geral adjunto do Estado do Amazonas, Eugênio Nunes Silva, representando o governador Wilson Lima; do defensor público Antônio Cavalcante de Albuquerque Jr.; do Procurador-Chefe da Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Amazonas (Ufam), André Cheik Bessa; e dos superintendentes-adjuntos da Suframa Berlamino Lins (Operações) e Waldenir Vieira (Desenvolvimento e Inovação Tecnológica).
Diana ressaltou que a homenagem, concedida no Dia Nacional de Combate à Violência contra a Mulher, carrega um simbolismo especial. “É uma honra que transcende o reconhecimento individual. Ela simboliza, sobretudo, o fortalecimento das instituições e da presença feminina em espaços de decisão e de justiça”, afirmou.
A procuradora mencionou, ainda, a formação da Aliança Estratégica para a Inovação, iniciativa coordenada pela Suframa que reunirá órgãos federais, representantes do setor produtivo e instituições acadêmicas com o propósito de promover soluções colaborativas voltadas à inovação e à sustentabilidade no PIM.
Reconhecimento
O Selo foi concebido na Suframa dentro do contexto do Programa de Enfrentamento ao Assédio Sexual na Administração Pública Federal, coordenado pela Procuradoria-Geral Federal (PGF), e tem sido reconhecido como modelo de boa prática institucional, sendo inclusive apresentado internacionalmente durante o 5º Encontro de Cidades e Universidades, realizado em setembro deste ano na Argentina. “O Selo nasce do compromisso de uma gestão que acredita nas mulheres e entende que o desenvolvimento regional também passa pela equidade de gênero e pelo respeito à dignidade humana”, observou.
Alcance
A procuradora explicou que o selo tem como meta alcançar mais de 130 mil trabalhadores do Polo Industrial de Manaus (PIM), por meio de ações de formação e capacitação sobre assédio. “O enfrentamento à violência contra a mulher não se faz apenas com leis, mas com políticas públicas contínuas, com educação e com compromisso institucional. Este é, portanto, um chamado à consciência coletiva, porque a violência contra a mulher não é um problema das mulheres, é um problema de todos nós”, declarou, enfatizando, ainda, que há na composição da estrutura outras mulheres atuantes em benefício do que é feito.
Aliança estratégica
Além do selo e da criação de um sandbox regulatório, instrumento inovador voltado à regularização fundiária e ao disciplinamento das áreas sob gestão da Autarquia, que busca conciliar preservação ambiental e desenvolvimento econômico, Diana mencionou, ainda, a formação da Aliança Estratégica para a Inovação, iniciativa coordenada pela Suframa que reunirá órgãos federais, representantes do setor produtivo e instituições acadêmicas com o propósito de promover soluções colaborativas voltadas à inovação e à sustentabilidade no PIM.
